Descrizione

I cambiamenti che stanno avvenendo da un decennio in forme integrate tra economia, società e tecnologia influenzano fortemente il nostro modo di percepire e fronteggiare la realtà e, contemporaneamente, hanno trasformato il modo di competere delle imprese in mercati sempre più globali e locali. Le organizzazioni del terzo millennio si trovano ad affrontare sfide che, per essere vinte, richiedono mutamenti nelle teorie d´impresa come negli strumenti per una coo-petizione allargata tra gli attori. Da qui il bisogno di paradigmi e categorie analitiche nuove orientate a governare le complessità del management della conoscenza. Il libro offre alcune chiavi di lettura sui cambiamenti che investono l´impresa in forma integrata: la globalizzazione delle conoscenze tra processi di codificazione e de-codificazione, l´interdipendenza tra i diversi attori della catena del valore come fonte di inimitabilità e la centralità dei valori culturali, etici e territoriali come elementi distintivi di una identità evolutiva. Tre fattori interdipendenti che agiscono generando emergenti ecologie del valore. Un libro utile per gli studenti dei primi livelli di laurea e per i manager delle medie imprese.